第62章治标也治本

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    陈婷还有一个很重要的病因没有被剔除掉。
    这里还是用医学方面来比喻。
    治病，是既要“治本”，又要“治标”的。
    其中的“本”，是根源，是更加深远的原因；“标”，则是现下的病症，也是导致异常情况出现的直接原因。
    陈婷的家庭因素，就是“本”。是她的家庭，让她长时间习惯于屈服于母亲、习惯于压抑自己，形成了如今的性格，进而才会被王安趁虚而入。
    而王安，就是那个“标”。是他的出现，他的作为，对陈婷直接造成了创伤。
    虽然南祝仁今天的咨询，让陈婷有了独立于家庭影响的力量。
    但王安的问题，依旧不容忽视。
    甚至于说，如果王安的问题不得到解决，那陈婷的PTSD也会依旧如同附骨之疽一般难以根治。
    这么想着，南祝仁倒在工位上，默默盖上自己的毯子。
    趴下，将周围的游戏声、综艺声、码字声、大腿声隔绝在外。
    倒头就睡。
    意识下沉，来到梦境中的心理咨询室。
    【月度目标：1个月内完成“心理咨询”10小时（3/10），完成后进行1次“心理能力培训”】
    今天给陈婷和陈妈做了两次咨询，多累计了两个小时的咨询时长。没什么好说的。
    南祝仁在意的是另外一个。
    【生涯发展：归档“案例档案”1个（0/1），完成后进行1次“心理技法深造”】
    果然，陈婷的进度还没到达“案例归档”的程度。
    关键点，就在于王安了。
    不过也就在这个时候，南祝仁犯了难。
    家庭的问题他可以通过陈婷的这条线，让陈婷和陈妈做家庭咨询。
    王安呢？也做咨询吗？
    不，这人需要面对的不是南祝仁，而是帽子叔叔。
    但问题就在于这里。
    南祝仁，没有直接去“处理”王安的身份和立场。
    这就是心理咨询师遇到这类情况最为麻爪的情况了。
    他能怎么做，直接跑到江大去和王安对线吗？
    南祝仁叹口气，摇了摇头。
    目前来说，只能够看陈婷的恢复情况，然后通过指导来看了。
    最好的情况，是陈婷获得充足的能量，进而主动去取得相关证据，把王安绳之以法。这就是南祝仁之前说的“切断应激源”。
    中等的情况，是陈婷能够拒绝并且恫吓住王安，从此两人不再往来；虽然恶没有恶报，但是陈婷得以继续过自己本该有的生活。
    最差的情况，就是“远离应激源”了——陈婷休学，等王安离开，甚至于自己离开，从而获得疗愈自己身心的机会。
    虽然很难接受，但第三种方法，却是多数遇到此类情况的来访者采用的方法。
    而陈婷现在的情况，她甚至是经过今天的治疗之后，才有了采用第三种方法——哪怕是最差的方法——的能力。
    南祝仁这么想着，不由地又叹了一口气。
    ……
    “南老师，南老师？”
    忽然间，南祝仁感觉自己身体一阵摇晃。抬头看，是沈兵。
    “怎么了？”南祝仁问道。
    他抬头看着沈兵，就见到这个咨询助手露出了一个似哭非笑的表情，怪有趣的。
    “……主管找你。”
    翁娉婷。
    南祝仁顿时理解了沈兵现在的表情。
    沈兵压低了声音：“南老师，主管会不会是要问你私下里联系来访者的事情了？虽然是老板同意的，但主管没同意啊，不管怎么说这都是违反咨询师伦理的事情，主管对这一块的东西可敏感了……”
    老板同意，主管没同意，所以也不作数是吗？
    你这么说就不怕老板会有意见……哦，老板应该也不会有意见的。
    真别说，现在南祝仁心下真的有些打鼓。
    但他不后悔就是了。
    “主管现在在办公室吗？”
    “对，她刚刚好像是想直接找你来着。但是看到你在睡觉，所以让我先过来叫你。”
    更不妙了。
    虽然咨询师在没咨询的时候能够用自己的方式来放松，是咨询中心的潜规则。
    但这么做的前提是领导心情不错，然后最近业绩不错——二者缺一不可。
    南祝仁环顾四周，果然看到原本那些打游戏的、码字的、看大腿的咨询师同事们，现在都不约而同地正襟危坐起来，振振有词地开始讨论彼此的来访者。
    南祝仁叹了一口气。
    大步走到主管办公室门口。
    咚咚咚——
    “进。”
    南祝仁忐忑地打开门，看向坐在办公桌后面的那张精致又不失知性气质的脸，【微表情分析】的能力不由自主地发动——
    【嗯？好像不是很生气？】

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